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Titel
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Beschreibung
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Wir suchen einen erfahrenen Innovationsmanager, der unser Unternehmen bei der Entwicklung und Umsetzung neuer Ideen und Strategien unterstützt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Identifizierung von Innovationsmöglichkeiten, die Analyse von Markttrends und die Förderung einer kreativen Unternehmenskultur. Sie arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um innovative Lösungen zu entwickeln, die das Wachstum und die Wettbewerbsfähigkeit unseres Unternehmens steigern.
Ihre Hauptaufgabe besteht darin, Innovationsprojekte von der Idee bis zur Umsetzung zu begleiten. Dazu gehört die Entwicklung von Konzepten, die Bewertung von Machbarkeiten und die Koordination von interdisziplinären Teams. Sie sind ein kreativer Denker mit einem starken analytischen Verständnis und haben die Fähigkeit, komplexe Probleme zu lösen. Zudem bringen Sie Erfahrung in der Implementierung neuer Technologien und Prozesse mit.
Ein weiterer wichtiger Aspekt Ihrer Tätigkeit ist die Zusammenarbeit mit externen Partnern, Start-ups und Forschungseinrichtungen, um neue Technologien und Trends frühzeitig zu erkennen und für das Unternehmen nutzbar zu machen. Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Innovationsstrategien, die das Unternehmen langfristig erfolgreich machen.
Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein, sollten Sie über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten verfügen und in der Lage sein, Teams zu inspirieren und zu motivieren. Sie sollten ein tiefes Verständnis für Markt- und Technologietrends haben und in der Lage sein, diese in konkrete Geschäftsstrategien zu übersetzen. Zudem sollten Sie Erfahrung im Projektmanagement mitbringen und in der Lage sein, mehrere Projekte gleichzeitig zu steuern.
Wenn Sie eine Leidenschaft für Innovation haben und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Entwicklung und Umsetzung von Innovationsstrategien
- Identifikation neuer Markt- und Technologietrends
- Koordination und Leitung von Innovationsprojekten
- Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
- Förderung einer kreativen Unternehmenskultur
- Analyse und Bewertung von Innovationspotenzialen
- Entwicklung neuer Geschäftsmodelle
- Überwachung und Steuerung des Innovationsprozesses
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich
- Mehrjährige Erfahrung im Innovationsmanagement
- Starke analytische und kreative Fähigkeiten
- Erfahrung im Projektmanagement
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Kenntnisse in agilen Methoden und Design Thinking
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Start-ups und Forschungseinrichtungen
- Hohe Eigeninitiative und Problemlösungskompetenz
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Methoden nutzen Sie, um Innovationsprozesse zu steuern?
- Wie gehen Sie mit Widerständen gegenüber neuen Ideen um?
- Können Sie ein erfolgreiches Innovationsprojekt aus Ihrer Vergangenheit beschreiben?
- Wie identifizieren Sie neue Markttrends?
- Welche Rolle spielt Technologie in Ihrer Innovationsstrategie?
- Wie arbeiten Sie mit interdisziplinären Teams zusammen?
- Welche Herausforderungen sehen Sie im Innovationsmanagement?
- Wie messen Sie den Erfolg von Innovationsprojekten?
